求人・採用情報

水曜の勤務は13：30までのため、週休は2.5日。祝日はお休みで振替診療もないため、年間休日は120日以上あります。年末年始・夏季休暇もあり長いお休みが取りやすく、プライベートを充実させられます。

また勤務時間は片付けの時間までふまえて設定。「片付けが終わらず残業になってしまった」などということがないよう配慮しています。

歯科衛生士の方には、それぞれに専用のインスツルメントをご用意。歯周病治療や予防歯科、メインテナンスなど、歯科衛生士本来の仕事で責任をもって活躍していただけます。また当院では歯周内科治療を行っているため、歯周病の専門的な知識や技術を身につけることも可能です。

なおメインテナンスの患者さまが増えれば、歯科衛生士業務に専念してもらう予定です。担当制でメインテナンスにあたってもらうため、患者さまのお口の状態が改善していく様子を自分で確認しながら成長できます。

院内での勉強会を定期的に開催予定です。院長が時間をとって教育にあたるため、経験の浅い方でも技術を身につけていただけます。また院長が許可した技術向上のための勉強会やセミナーには、研修費を補助。学びたいことがある方は、積極的に相談してください。

当院の診療方針は、「患者さまに笑顔になってもらい、お口の健康はもちろん全身の健康をサポートすること」。この実現のためには、スタッフの方自らが楽しく仕事をすることが必要だと考えています。

まわりのスタッフと協力する体制を整え、困ったことはみんなで解決していきます。また年に数回は食事会を開催。勤務時間以外にもスタッフの交流を深めたいと考えています。

お子さんが小さいうちは勤務日を少なく、勤務時間も短くするなど柔軟に対応。子育て中はパート勤務で働き、将来的には正社員に復帰することも可能です。融通が利くため長く勤務できます。

院内での勉強会を定期的に開催予定。院長が時間をとって教育にあたるため、経験の浅い方でも技術を身につけていただけます。また院長が許可した技術向上のための勉強会やセミナーには、研修費を補助。学びたいことがある方は、積極的に相談してください。

当院では歯科助手と歯科衛生士の業務領域をはっきりと分けているため、歯科助手の職務範囲以上の仕事を強要することはありません。資格を持っていないとできない業務を任せたり、無理な業務をさせたりすることはないため心配はいりません。

当院の診療方針は、「患者さまに笑顔になってもらい、お口の健康はもちろん全身の健康をサポートすること」。この実現のためには、スタッフの方自らが楽しく仕事をすることが必要だと考えています。

まわりのスタッフと協力する体制を整え、困ったことはみんなで解決していきます。また年に数回は食事会を開催。勤務時間以外にもスタッフの交流を深めたいと考えています。

お子さんが小さいうちは勤務日を少なく、勤務時間も短くするなど柔軟に対応。子育て中はパート勤務で働き、将来的には正社員に復帰することも可能です。融通が利くため長く勤務できます。